人材紹介サービス

採用したい人材を紹介できるのか？

私達は、SNS等インターネットを中心に様々な方法で求職者を確保し、毎月300~500人の新規求職者と一人ひとり面接しております。現在は既に2万人以上の登録者を保有しており、カンボジア最大の人材紹介会社にまで成長しました。

さらに、雇用動向や給与相場を把握しておりますので、特に「これからカンボジアに進出される企業」様にとって、必要な人材を迅速かつ的確にご紹介することが可能です。

特にスタッフ層からミドルマネジメント層、年齢20代～30代前半の人材を最も得意としています。また、現地を統括する日本人や中国人、その他外国人人材もご紹介できます。

このように、現地マーケットに精通した「プロ」の介在で、貴社の要望に叶う人材を素早くアサインしますので、お気軽にご相談ください。

CDLの人材紹介サービスの特徴

1. 成功報酬型なので、採用が決まるまでは一切費用がかかりません。
2. 万が一、採用した方が辞めてしまった場合も補償が充実しています。
3. 日々アップデートされる膨大な人材データベースを活用し、スピーディーな採用が可能です。

上記サービスに関してのお問い合わせは以下のフォームにご入力いただくか、 直接弊社までご連絡ください。

TEL： +855-23-964-864　（カンボジア国内から 023-964-864）
Email： info@cdl-consultant.com